每当徐杰展现出优异的球场表现，而胡明轩却表现不佳时，众多球迷总是调侃道：“小胡是不是该把200万工资分给小徐？”虽然这只是轻松的玩笑，却反映了广东宏远在薪资分配上的不公平性。
说到实力，徐杰无疑是广东队进攻的核心，篮球数据在CBA中名列前茅；从忠诚度来说，他在广东队效力了整整九个赛季，并帮助球队取得三连冠。从这些角度来看，他本应获得一份顶薪合同。
然而，让人惊讶的是，徐杰所签的仍是2022年续签的五年“童工”合同，年薪仅约为70万，几乎不足胡明轩的一成！这让徐杰的支持者们心中充满失望。
本赛季结束后，徐杰的合同将到期，球迷们开始期待他的未来。然而，事情并没有那么简单。依据广东宏远的惯例，徐杰可能会走上赵睿的旧路。为什么这么说呢？我认为有两个方面的原因。
首先，徐杰的状态明显下滑，数据不会说谎。上个赛季，他场均拿下15分，三分命中率42%，是广东队外线的重要得分点。但本赛季他的表现却下滑至场均10分，三分命中率跌至36%，季后赛甚至低至29%。在缺乏进攻支持的情况下，徐杰在战术上的价值急剧下降，一个身高仅1.78米的后卫在防守端也显得力不从心，更容易被对手针对，这成为他的主要短板。而且，由于外线威胁不足，杜锋的许多战术难以执行。
其次，朱芳雨对于顶薪合同十分谨慎，过去十年只有阿联、任骏飞和胡明轩三位球员获得过顶薪，就连队长周鹏和赵睿都未能享受到这项待遇，这也是他们选择离队的主要原因。
可以肯定的是，尽管徐杰在球队中的作用及其在联赛中的影响力尚无法与周鹏、赵睿相提并论。因此，他大概率会签下一份两年的C类合同进行过渡，如果在接下来的两个赛季中能保持不错的状态，朱芳雨才可能考虑给予顶薪。
朱芳雨在钱方面一直秉持冷酷的态度，最新消息显示，即使麦考尔愿意降薪，他仍然收到了离队通知，可以去其他球队洽谈。这一决定并没有让球迷感到意外。
首先，麦考尔的实力并不算出色，更多的是刚及格，而伤病频繁也成了他不可忽视的问题；其次，新赛季CBA实施四节六人次的规则，每支球队只能注册三名外援，在小外援的位置上，麦考尔根本无法与萨姆纳和奎因竞争。
在经历了一整个失败的赛季后，广东宏远不仅在球员阵容上进行了调整，教练团队也将迎来大刀阔斧的改革。最近，首席助理教练拉科维奇已正式离队，标志着广东宏远更换教练的新序幕。
如今的广东宏远教练团队可谓鱼龙混杂，其中既有实习教练任骏威，也有兼职的李英博，甚至还有曾经的CBA裁判魏国梁。而杜锋在决策上实行“一言堂”，其他人的意见基本无法进入他的视野。
这种情况正是拉科维奇选择离开的根本原因。他在球队中感受不到重视，不过是替输球承担责任的“背锅侠”。因此，休赛期间引进外教几乎已成定局。那么，谁将是这个职位的最佳人选呢？
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